2023中国人寿保险股份有限公司河南省分公司招聘公告

一、储备主管（5人）

(资料图片仅供参考)

招聘要求：

年龄20—45周岁，大专及以上学历，有一定的团队管理及销售管理经验。

工作内容为：熟悉公司产品，掌握一定的销售技能，工作职责为辅导团队新人专业技能与产品，公司客户的维护及二次开发，团队活动策划与绩效管理。

薪资结构为：浮动底薪＋团队绩效＋职务津贴＋方案津贴，竞聘成功后享受1.2万/月的待遇津贴，考核结束后正式晋升为团队经理。

二、客户经理（10人）

招聘要求：

年龄20周岁—42岁，男女不限，会基础办公软件操作；普通话、亲和力较好，性格开朗活泼，人际关系和睦；应届毕业生中有学生干部经验，创业经验者优先考虑。

三、综合金融顾问（5人）

招聘要求：

1.年满20周岁——45周岁，男女不限，对综合条件优秀者可适当放宽

2.大专及以上学历，会一定办公软件及组织管理能力

3.经验要求：同业任职管理职位满两年，高级管理职位任职满一年

附——简历投递邮箱：1374971521@qq.com